为了了解有关今天的首席执行官任命的更多背景信息,我想分享一份我发送给全球员工的宣布 François Locoh-Donou 任命的电子邮件副本。
从: 约翰麦克亚当
到: F5 员工
日期: 2017 年 1 月 30 日
主题: 新任首席执行官宣布: 弗朗索瓦·洛科-多努
F5 团队,
我非常荣幸并且非常激动地宣布董事会已经选出了我的继任者: 弗朗索瓦·洛科-多努 (François Locoh-Donou)。
正如今天的任命所述,弗朗索瓦将于 4 月 3 日担任总裁、首席执行官和董事会董事。 我将继续担任总裁兼首席执行官直至那时,并将于当天正式退休。 我将继续参与这家让我感到自豪的公司,但同时以 F5 董事会董事的身份工作。 艾尔·希金森 (Al Higginson) 表现出色,他将继续担任我们的董事会主席。
这个消息已经等待了很长时间,但我相信,当你了解弗朗索瓦时,你就会明白为什么他值得等待。
他来自Ciena 公司,这是一家总部位于华盛顿特区外的网络公司,途经多哥和法国。 他是一名受过专业训练的工程师,拥有强大的商业背景,花了近二十年的时间在世界各地打造了广泛的产品、团队和运营。 他在 Ciena 领导公司的产品开发、服务、销售、营销和 EMEA 团队的业绩证明了他的成果。 但我认为,比他创造的收入增长(尽管这很可观)或他指导和培训的人数(尽管这同样令人印象深刻)更重要的是他的多才多艺。 在整个面试过程中,他作为一名工程师的敏锐度和作为一名战略家的才能令我印象深刻。 无论是领导 Ciena 从硬件到软件的扩张,管理重大公司收购还是开拓新的客户消费模式,François 都展示了他广泛的管理能力、经验和好奇心,这些对于 F5 未来几年的成功至关重要且必不可少。
我知道 François 非常期待分享他对 F5 团队未来的看法,但我还希望您考虑一下他的背景,他的背景远远超出了典型的办公室高管的范畴。 询问他对祖国多哥的社会企业家精神的承诺,或者他在Jhpiego董事会为发展中国家的孕产妇健康所做的非营利工作。 您将被他对可持续变革的承诺所启发,并对他在日常专业职责之外愿意研究的大量问题以及他作为三个孩子的父亲以及遍布美国、欧洲和非洲的大家庭的个人承诺感到谦卑。
在结束在 Ciena 的工作的同时,François 正在计划带着家人搬到西雅图。 我相信您会向弗朗索瓦致以最热烈的欢迎,并向他展示他所熟知的 F5 文化的精髓。 在此之前,在第二次担任首席执行官期间,我对全球 F5 团队表示最深切的感激和最崇高的敬意。 我期望继续看到你们所有人取得伟大的成就,因为我对弗朗索瓦和我们其他优秀的执行团队充满信心。
问候,
约翰