F5荣获Glassdoor“理想工作场所”称号
发布日期:2014年12月10日
联系人
- Nathan Misner全球传播高级总监F5(206) 272-7494n.misner@F5.com
- Holly LancasterWe. Communications(415) 547-7054hlancaster@wecommunications.com
F5在美国50家广受认可的大型雇主企业中排名第4
西雅图,F5 Networks(纳斯达克股票代码:FFIV)今日宣布,公司获评2015 Glassdoor 员工选择奖“理想工作场所”。F5持续获得优秀雇主认可。此次获奖之前,公司已连续获评由KING5 Best of Western Washington Awards评选的五大“理想工作场所”之一。
Glassdoor“员工之选奖”将F5评为美国员工人数达到1,000人或以上的优秀职场之一。该排名依据员工在Glassdoor.com上对各公司的评价得出,评价维度包括职业发展机会、薪酬、福利、工作与生活平衡、高级管理层,以及企业文化和价值观。
F5人力资源高级副总裁Laurie Likai表示:“Glassdoor将F5评为理想职场,这项认可对我们尤为重要,因为它基于员工的客观评价。员工在Glassdoor社区分享的反馈充分表明,在快速发展过程中,我们始终致力于营造一个相互支持、充满乐趣的工作环境。这项荣誉也让我们希望招募的优秀人才了解到,F5是一个能够发挥所长、成就精彩职业生涯的理想平台。”
F5在全球拥有超过3,800名员工,目前在Glassdoor.com上获得了较高评价,具体数据如下:
- 公司总体评分为4.4分(满分5分)
- 首席执行官John McAdam的支持率为99%
- 93%的员工愿意向朋友推荐F5
Glassdoor联合创始人兼首席执行官Robert Hohman表示:“我很荣幸能与Glassdoor员工选择奖的获奖者共同庆祝这一非凡成就。全球数百万员工每月都会在Glassdoor上分享自己的工作经历。正是这类真实反馈,帮助其他人找到自己喜爱的工作和公司,也让我们有机会表彰那些致力于营造愉悦工作环境和文化并表现突出的雇主。”
Glassdoor创立于2007年,Glassdoor是一个广受认可的职业社区,旨在帮助求职者寻找工作,并解答求职、申请、面试和薪酬谈判各阶段的关键问题。凭借员工、求职者和雇主分享的数百万条见解,Glassdoor致力于让公司文化、工作环境、薪资与薪酬以及面试流程更加透明。截至2014年10月,Glassdoor的桌面端和移动平台已拥有超过2,600万名会员。
如需了解有关F5所获奖项和认可的更多信息,请访问https://f5.com/about-us/news/awards。
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